De QleanAir FS 70 is geschikt voor bedrijven in vrijwel alle sectoren, ongeacht hun omvang, van productie­centra tot opslag- en logistieke bedrijven. Ook voor bedrijven waarin hygiëne van essentieel belang is. Het systeem vangt en verdeelt de stofdelen en gassen via een filtratie­systeem, waarna de gezuiverde lucht wordt teruggebracht in de omgeving of verdeeld over een specifiek ruimte. De luchtreiniger is voorzien van een filter­configuratie die is afgestemd op de problemen en behoeften in de desbetreffende omgeving. Het is mogelijk om accessoires voor een goede lucht­verdeling toe te voegen, zoals bocht­stukken, buizen en textiel­diffusors.

Betere lucht is beter voor uw bedrijf. Wij streven naar omgevingen met een goede luchtkwaliteit, die de prestaties van de mensen, producten en processen beschermen en stimuleren. QleanAir Scandinavia, uw partner in schone lucht, bekijkt samen met u wat uw bedrijf nodig heeft. Op basis daarvan werken wij een duidelijk plan uit voor de levering, installatie, prestaties en het onderhoud.

De FS 70 FG Standard zorgt voor veiligere, schonere binnenlucht. Door controle over de binnenlucht kan het risico op verontreiniging van producten worden verminderd, waardoor de kwaliteit en levensduur van het eindproduct worden gewaarborgd. En het personeel zal gezonder zijn, minder afwezig door ziekte en productiever. De accessoires die aan het apparaat kunnen worden toegevoegd, maken een op maat gemaakte oplossing voor de behoeften van uw bedrijf mogelijk. We helpen u bij het vinden van degene die het beste bij u past. QleanAir levert schone lucht as a service met probleemloze installatie, onderhoud en filterwisselingen. Met onze unieke Lifetime Performance Guarantee kunnen we uw luchtkwaliteit op de lange termijn garanderen.

In ons dagelijks leven speelt geluid een belangrijke rol. Een gesprek voeren, muziek luisteren maar evengoed kunnen horen wanneer er gevaar dreigt, etc. We ervaren het als vanzelfsprekend, totdat het er niet meer is. En ook niet meer terugkomt, want gehoorschade is helaas onomkeerbaar. Teveel omgevingslawaai vergroot de kans op een gehoorbeschadiging, zowel op het werk als in de vrije tijd.

Het wordt steeds belangrijker om aandacht te besteden aan de fysieke en psychologische gezondheid van je werknemers. Elk bedrijf dat zich richt op bijvoorbeeld psychosociaal welzijn of ergonomie, profiteert op verschillende vlakken: medewerkers die zich beter voelen, een betere werksfeer en minder ziekteverzuim. Wij helpen je gezondheidsaspecten en technieken te begrijpen en toe te passen.

Volledig gamma in High Visibility kleding in geel en oranje! Polo's, T-shirts, softshell, parka en broeken (klasse 2 en 3).

Training in het herkennen van veiligheidsrisico's en goede praktijken op een werkplek.

Het is een erkend fenomeen vandaag: psychosociale risico’s en werkgerelateerde stress hebben een niet te verwaarlozen impact op de gezondheid van mensen en zijn een belangrijke factor voor absenteïsme in organisaties. Psychosociale risico’s zijn meestal het resultaat van een organisatie, een type van werkbeheer of een socio-professionele context die ongunstige werkomstandigheden creëert. Ze kunnen negatieve psychologische, fysieke en sociale gevolgen hebben, zoals stress, overspanning of depressie. Psychosociale risicofactoren zijn meervoudig en soms specifiek of worden geaccentueerd door het doel van de organisatie zelf, wanneer zij moet opereren in een sociale context die van nature moeilijk is. Op basis van een enquête die Ethias onder de werkgevers hield, konden de verschillende factoren in kaart worden gebracht die een invloed hebben op het psychosociale welzijn van medewerkers en konden bovenal pistes worden geïdentificeerd om deze factoren te helpen voorkomen of de schadelijke gevolgen ervan te beperken. Net als voor andere risico’s is het voor de werkgever mogelijk om, via de implementatie van een aangepast beleid, psychosociale risico’s en werkgerelateerde stress met succes te voorkomen en te beheersen, ongeacht de omvang van de organisatie in kwestie. Ethias Solution biedt een antwoord op maat voor de specifieke preventiebehoeften in uw activiteitensector. Ethias Solution doet een beroep op specialisten binnen elk van de thema’s zodat de werkgevers kwaliteitsvolle diensten aangeboden krijgen die zijn aangepast aan de moeilijkheden waarmee zij worden geconfronteerd. Wil u hier meer over weten? Contacteer ons via solution@ethias.be of geert.vanaken@ethias.be

Het Haworth HiYa elektrisch bureau is ontworpen om zich aan elke gebruiker aan te passen met de gemotoriseerde hoogteverstelling. In tegenstelling tot standaard bureaus die vast op 74 cm staan, biedt de HiYa de mogelijkheid om de hoogte nauwkeurig aan te passen op basis van de lengte van de gebruiker, waardoor een optimale houding en ergonomisch comfort wordt gegarandeerd. Met zijn strakke ontwerp en hoogwaardige afwerking past het perfect in moderne werkruimtes, terwijl het helpt bij het voorkomen van musculoskeletale problemen die worden veroorzaakt door een slechte houding.

Hoogtewerker IPAF-certificaat 1 dag Wim Verhuur of bij u op uw bedrijf (onder voorwaarden) Met de erkenning van IPAF (International Powered Access Federation) die wij sinds kort behaalden kunnen wij vanaf nu deze opleiding aanbieden voor het veilig gebruik van hoogwerkers waarvan het attest wereldwijd erkend is. Deze attesten kunnen ook gecombineerd worden met de risicovolle taak ‘IS-005 veilig werken met een hoogwerker’. Het IPAF-opleidingsprogramma is ontwikkeld in nauwe samenwerking met professionals uit de hoogwerkerindustrie en als enige door de TÜV gecertificeerd op grond van de minimum standaardvereisten, zoals vermeld in de ISO-norm 18878. Wat leer je in deze opleiding? In de IPAF-norm zijn de verschillende soorten hoogwerkers onderverdeeld in categorieën. U kunt per dag voor meerdere categorieën worden opgeleid. Iedere training bestaat uit een theoriedeel (algemeen) en een praktijkdeel (per categorie). De deelnemers leggen voor ieder deel een internationaal erkend examen af. Onderwerpen ARAB-codex Bevoegdheden en verantwoordelijkheden van de bediener Rijden naar de plaats van de werkzaamheden Locatie en stabiliteit Veilige werkomstandigheden Vervoer op de weg Routine-inspectie Invloeden van wind Praktijkoefeningen op een vastgesteld parcours

Medewerkers zijn het menselijk kapitaal van een organisatie. Door te investeren in hun fysieke en mentale gezondheid vermijdt u dat ze arbeidsongeschikt worden en oogst u op termijn meer succes. Fysieke en mentaal fitte medewerkers zijn immers duurzaam inzetbaar. Een belangrijke troef om het hoofd te bieden aan onontkoombare uitdagingen als vergrijzing en de ‘war for talent’. En om uw organisatie te verzekeren van een optimale productiviteit in een competitieve markt.

PLUSBRUIKERS + Geschikt voor alle werksituaties dankzij zijn lichtheid + Optimale duurzaamheid dankzij lichtere maar bestendigere materialen dan de norm + Een look voor werk en dagelijks leven TECHNOLOGIE Bovenwerk in PUTEK® STAR Light dat een slijtvastheid garandeert die veel verder gaat dan de normatieve vereisten. 100% composiet anti-lek inzetstuk, lichter, isolerend en niet geleidend van warmte of kou. BASF® PU/PU-zool met lage dichtheid. Innovatieve formule zorgt voor lichtheid en tegelijkertijd voor comfort en slijtvastheid.

AWP biedt tafels die elektrisch of met handzwengel in de hoogte verstelbaar zijn. Naast ergonomische werktafels, beschikt AWP ook over hoogteverstelsystemen. Deze kun je aanbrengen op je bestaande tafel. Uw voordelen: ergonomisch, moduleerbaar, optie ESD Werk ergonomisch en verhoog je productiviteit met 15%.

Onze hoogwaardige industriële sluittegels zijn zeer eenvoudig te installeren. Door de antislip achterkant leg je de tegels gemakkelijk op een harde ondergrond. Bekijk onze 11 verschillende patronen!